【美国】马萨诸塞联邦法院基本驳回WHDH-TV撤诉动议，广播技术员FLSA工资加班诉求可继续
要点速读
- 法院驳回LMRA第301条优先适用的主张，因合同未明确放弃FLSA权利
- 最低工资、加班和报复诉求可继续审理
- 记录保存诉求因无私人诉权被驳回
马萨诸塞联邦地区法院在Carr v. WHDH-TV案中部分准许、基本驳回WHDH-TV的撤诉动议。法院认为劳资合同未明确放弃FLSA权利，因此驳回LMRA第301条优先适用（LMRA Section 301 preemption）的主张。最低工资、加班和报复诉求可以继续，记录保存诉求因无私人诉权被驳回。
雇主要做的事
- 核查工会合同中是否有关于工资、加班及FLSA权利放弃的明确条款
- 检查广播或其他一线岗位的工时记录与加班计算是否符合FLSA
政策信息
- 辖区
- 联邦
- 状态
- 法院裁决
- 生效日
- —
- 官方原文
- 官方原文待补
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