【联邦】EEOC 拟终止有犯罪记录者招聘指引，已完成白宫审查
要点速读
- EEOC 拟终止现行有犯罪记录招聘指引
- 已完成白宫审查程序
- 将影响雇主背景调查和录用决策
美国平等就业机会委员会（EEOC）提议终止现行关于雇主录用有犯罪记录人员的政策指引，该提议已完成白宫审查程序。一旦落实，雇主的背景调查和录用政策需做相应调整。建议雇主密切跟踪该政策的最新进展，并预先准备背景调查政策的修订方案。
雇主要做的事
- 监测 EEOC 政策正式发布的进展
- 预先审查现有背景调查和录用政策
- 咨询法律顾问评估政策变化影响
政策信息
- 辖区
- 联邦
- 状态
- 拟议规则
- 生效日
- —
- 官方原文
- 官方原文待补
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