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- 用工合规第一次负责 PEO / EOR Exit？NACSHR发布HR实操指南2026-10-15 · 资讯合规员工福利
- 福利保险NACSHR观察｜2027美国雇主医疗福利成本预计上涨8.2%：企业现在该如何准备？2026-09-09 · 资讯美国员工福利
- 招聘与人才NACjob升级北美华人专业招聘平台：从人才招聘出发，连接企业落地北美的完整HR服务2026-08-28 · 资讯合规招聘
- NACSHR 推荐免费发布北美 HR 职位在 NACjob 发布职位，触达北美华人专业人才。去发布 →
- 签证移民美国近期8项移民政策变化，HR需要注意什么？美国工作签证正在进入“高成本、高审查、高波动”时代2026-08-21 · 资讯移民合规H-1B
- AI 与 HR 科技AI用得更多，却更加悲观：美国年轻劳动力对未来工作的态度正在逆转2026-08-19 · 资讯HR 科技AI 与 HR
- 用工合规SHRM因劳动争议案件被判赔偿1150万美元，保险公司又把SHRM告上了法庭2026-08-14 · 资讯风险管理歧视
- 福利保险73%的美国HR将员工反馈列为首要指标：企业福利正在从“提供账户”转向“员工真正会用”2026-08-05 · 资讯HR 科技AI 与 HR
- 福利保险加州累积性创伤索赔（CT Claims）七年近翻倍：北美华人HR不能再只关注“突发工伤”2026-08-03 · 资讯合规北美华人 HR
- 用工合规加州小企业PFL补助启动新一轮：每名符合条件员工最高可获2,000美元，申请路径与资格要求详解2026-07-27 · 资讯合规加州
- 福利保险2027年美国雇主医疗成本逼近15年高位：企业需要重新审视员工健康福利策略2026-07-27 · 资讯北美华人 HRAI
- 招聘与人才LinkedIn因“幽灵职位”遭得州调查，招聘平台真实性与付费模式面临审视2026-07-15 · 资讯合规风险雇主品牌
- 用工合规【商战】Deel申请排除核心证人证词，与Rippling“商业间谍”诉讼进入关键阶段2026-07-15 · 资讯HR 科技风险管理
- 福利保险加州老板注意:工伤保险买完≠合规,漏做这6件事最高罚$7,0002026-07-10 · 资讯合规合规风险
- 用工合规加州最低工资不是一个数字：HR 需要同时核对州、地方与行业标准2026-07-06 · 资讯合规合规风险
- 招聘与人才LinkedIn 招聘与职业社交平台被点名：北美 HR 需要关注的跨国人才安全风险2026-06-08 · 资讯合规北美华人 HR
- 用工合规EEOC拟撤销EEO-1等劳动力人口统计报告要求，美国雇主合规申报制度或迎重大变化2026-05-22 · 资讯合规美国