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活动精彩回顾：2026 NACSHR北美华人人力资源年度论坛硅谷举行：AI重构工作与组织，判断力成为新的稀缺能力硅谷，2026年9月26日 ——2026 NACSHR 北美华人人力资源年度论坛（2026 NACSHR Annual Conference）在硅谷举行。50余位来自硅谷、多伦多、芝加哥、休斯顿、洛杉矶及美国东部等地的企业 HR 负责人、企…2026-09-28 · 活动HR 科技北美华人 HR
活动美国移民政策频变，HR该如何调整预期？｜9月26日 Ji Mobility Law × NACSHR 硅谷现场美国移民政策频变，HR该如何调整预期？｜9月26日 Ji Mobility Law × NACSHR 硅谷现场美国移民政策持续变化，对于企业 HR 来说，影响往往不只发生在签证申请环节。招聘国际人才时，候选人的身份和时间预期应该如何管理…2026-09-10 · 活动协会活动 NACSHR 年度论坛
签证移民提案全文发布：H-1B又要涨到10万美元？DHS拟对美国境内新Cap申请加收$103,265美国H-1B政策正在迎来一次可能远超普通“签证费上涨”的结构性变化。 8月25日，美国国土安全部（Department of Homeland Security，DHS）正式发布《Fee for Certain H-1B Petition…2026-08-25 · 快讯劳动力规划 H-1B
签证移民美国近期8项移民政策变化，HR需要注意什么？美国工作签证正在进入“高成本、高审查、高波动”时代过去几周，美国移民政策相关消息明显密集起来。 H-1B要增加新的费用、部分企业H-1B和L-1续签将增加数千美元成本、H-1B员工失业后的60天Grace Period可能被取消、USCIS可以在不发RFE的情况下直接拒绝申请、E-Veri…2026-08-21 · 资讯移民合规 H-1B
签证移民H-1B今年没有“海底捞”了：FY 2027名额已满，企业HR接下来怎么办？美国公民及移民服务局 USCIS 近日确认，2027 财年 H-1B 已经收到足够数量的申请，达到年度法定配额。其中包括 65,000 个常规 H-1B 名额，以及面向美国高校硕士及以上学位申请人的 20,000 个 advanced de…2026-07-22 · 快讯出海企业移民合规
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用工合规美国劳工部严查H-1B与PERM欺诈：工资回扣、Benching和虚假招聘成为执法重点美国劳工部监察长办公室（U.S. Department of Labor, Office of Inspector General，简称DOL OIG）于2026年7月8日宣布，正式启动针对H-1B工作签证及PERM职业移民劳工认证体系的重…2026-07-10 · 快讯合规风险出海企业
签证移民美国联邦法院叫停 H-1B 十万美元费用：科技雇主与出海企业迎来阶段性利好美国 H-1B 签证政策出现重大变化：马萨诸塞州联邦法官 Leo Sorokin 裁定，特朗普政府针对新 H-1B 申请征收 $100,000 费用的政策违法，并在全国范围内撤销。法院认为该费用实质上属于“税”，需要国会授权，行政部门不能…2026-06-08 · 快讯出海企业移民合规
用工合规德州扩大 H-1B 签证欺诈调查：企业用工合规进入“可审计时代”从“政策讨论”到“企业执法”，H-1B 风险正在快速升级近期，德州总检察长 Ken Paxton 宣布扩大对 H-1B 签证滥用行为的调查范围，已涉及近30家北德州企业。此次行动不再停留在政策层面的争议，而是直接进入企业层面的执法阶段，标…2026-05-01 · 资讯合规合规风险
签证移民美国劳工部正拟提高外籍用工的薪酬门槛，企业通过签证招聘人才的成本和合规要求将同步上升。原文可以参考： https://www.dol.gov/newsroom/releases/eta/eta20260326-0 华盛顿特区 ——美国劳工部就业和培训管理局今天发布了一项拟议规则，旨在通过剥夺雇主在某些签证项目中向外国工人支付…2026-03-26 · 资讯合规移民合规
签证移民2026年H-1B注册启动：薪资优先抽签叠加10万美元费用，美国企业招聘策略面临新考验2026年的H-1B签证申请季已经正式启动。与往年相比，今年的申请周期不仅伴随着新的费用政策，还叠加了更强调薪资水平的筛选机制，使这一长期被视为美国高技能人才主要入口的签证项目发生显著变化。对于美国企业的人力资源部门而言，今年的申请季不仅仅…2026-03-05 · 快讯移民合规 H-1B
用工合规特斯拉H-1B歧视案最新裁定：一封"H-1B only"邮件让工程师胜出初审，HR高管却因岗位性质被拒之门外案件背景：一封邮件，引发一场联邦诉讼 2026年2月23日，美国加利福尼亚州北区联邦地区法院法官 Vince Chhabria 作出裁定，拒绝驳回工程师 Scott Taub 对特斯拉（Tesla, Inc.）提起的集体诉讼核心指控。这一裁…2026-03-03 · 观点合规招聘
签证移民2027财年H-1B签证名额初始申请期将于3月4日开放美国公民及移民服务局宣布，2027财年H-1B签证配额的初始注册期将于美国东部时间3月4日中午12点开始，至 2026年3月19日中午12点结束。在此期间，有意申请H-1B签证的申请人及其代理人必须使用美国公民及移民服务局的在线账户 …2026-01-30 · 快讯移民合规 H-1B
签证移民H-1B 进入“工资权重”时代：高薪岗位中签概率将被系统性放大2025年12月23日，美国国土安全部（DHS）与美国公民及移民服务局（USCIS）在官网新闻稿中确认，H-1B名额选择机制将迎来重大调整：未来当注册人数超过年度上限时，传统“纯随机抽签”将被“加权选择（weighted selection…2025-12-23 · 资讯劳动力规划移民合规
签证移民20州联合起诉10万美元 H-1B 签证费：一场牵动美国教育与医疗体系的人才之争美国 20 个州正式起诉特朗普政府，反对 10 万美元 H-1B 新签证费用。州政府指出，该政策未经国会授权，将严重冲击教育、医疗等公共领域的人才供给。案件已进入联邦法院，可能对未来美国用工与移民政策产生深远影响，值得 HR 和企业持续…2025-12-15 · 观点加州 H-1B
活动聚合AI时代的华人HR力量 ——2025 NACSHR北美华人人力资源年度论坛在硅谷圆满落幕Redefining HR in the Age of AI: NACSHR 2025 Annual Conference Concludes Successfully in Silicon Valley 2025年10月4日至5日， NA…2025-10-06 · 活动HR 科技北美华人 HR
签证移民最新：H-1B拟议新规即将公示｜按工资水平抽签（09/23/2025）近期，美国国土安全部（DHS）发布了 H-1B签证新规拟议草案，引发全球关注。核心变化在于：从随机抽签 → 工资加权抽签。高薪/高技能申请人中签几率提升。我们特别刊登 Jiaqi Ji 美国锐泽律师事务所律师的解读分析，与你分享，以…2025-09-23 · 快讯移民合规 H-1B
签证移民美国国务院推新规：非移民签证必须在其国籍国或居住国的美国大使馆或领事馆预约签证面谈美国国务院自2025年9月6日起规定，非移民签证申请人必须在其国籍国或居住国面谈，且费用不退不转。华盛顿讯，2025年9月6日 —— 美国国务院（U.S. Department of State）宣布，自即日起，所有非移民签证（NIV）申…2025-09-07 · 快讯美国移民合规
活动NACSHR重磅发布企业高管签证与移民优选服务平台NACSHR重磅发布企业高管签证与移民优选服务平台- 优选律所 · 权威保障 · 高管赴美无忧」在全球化的大趋势下，越来越多的中资与跨国企业加速进入美国市场。但在企业战略落地的过程中，企业高管的签证与移民安排，往往成为第一道也是最关键…2025-08-18 · 活动协会活动出海企业
活动赞助伙伴介绍：美国锐泽律师事务所（Reid & Wise LLC）和 Jiaqi Ji律师2025年6月7日-8日， 2025NACSHR夏季论坛在硅谷盛大启幕，届时将汇聚来自硅谷、美中、美西及中国的人力资源专家与企业高管。美国锐泽律师事务所 Reid & Wise LLC 将作为本次论坛的官方赞助合作伙伴，携手推动全球人力…2025-05-05 · 活动赞助合作移民合规
签证移民2026财年H-1B抽签结果出炉：你公司中签了吗？ FY 2026 H-1B Initial Registration Selection Process Completed美国移民局（USCIS）于美西时间2025年3月31日正式宣布，2026财年H-1B签证初始注册流程已顺利完成，并已完成随机抽签程序。根据公告，本轮电子注册数量已达到年度名额上限，涵盖常规配额与硕士学位豁免（即“Master’s Cap”）…2025-03-31 · 资讯美国移民合规