【英国】2026年秋季预算案：竞业限制改革与自雇者育儿津贴扩展

英国财政大臣于2026年10月28日发布秋季预算案，涉及工资上调、员工股权激励，以及未来的竞业限制和育儿假改革。政府重申将就竞业限制立法，提议的改革适用于整个经济领域；关于限制性条款的咨询预计很快开展，详细立场将在2027年初立法前公布。自2029年4月起，育儿津贴预计将扩展至符合条件的英国（大不列颠）自雇父亲、伴侣和收养人。部分措施2027年生效，其余待咨询或进一步细则。