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北美华人人力资源协会
用工合规2026-10-3013:43(美西)

【纽约州】Ogletree 梳理纽约州投票休假与职场政治言论规定,中期选举定于11月3日

要点速读

  • 纽约州选举法第3-110条要求雇主在员工投票时间不足时提供最多两小时带薪投票假
  • 时间不足的判定标准为投票时段与轮班之间不足连续四小时
  • 纽约投票时间为早6时至晚9时;第一修正案一般不妨碍私营雇主因违反公司政策的政治言论处分员工

Ogletree 文章指出,纽约州选举法第3-110条(Section 3-110 of the New York Election Law)要求,员工在工作时间之外投票时间不足时,雇主须提供最多两小时带薪投票假。若轮班开始前或结束后与投票时段之间不足连续四小时,即视为时间不足;纽约投票时间为早6时至晚9时。文章同时指出,第一修正案一般不妨碍私营雇主因违反公司政策的政治言论处分员工。

雇主要做的事

  1. 核对员工轮班时间,判断是否需提供最多两小时带薪投票假
  2. 检查政策中关于员工政治言论的规定
原始报道:Ogletree ↗#带薪休假#员工权利#纽约本条由 AI 辅助编辑,事实以原始报道为准。仅供参考,不构成法律、移民或保险方面的专业意见。
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