English version not yet available. Showing the original Chinese.
【美国】Airbnb CEO：纯粹人事经理难以适应AI时代
Key points
- 管理者需从纯人事管理向混合型或兼职贡献者转变
- 拒绝改变和转型是AI时代最大风险
- Airbnb CEO认为传统人事经理角色需要进化
Airbnb首席执行官Brian Chesky指出，AI时代最大的风险是拒绝改变。他认为纯粹从事人员管理、不愿进行数字化转型的管理者未来将失去价值，管理者需转变为「混合型人事经理」或「兼任个人贡献者的经理」。提示：HR管理者可评估自身技能组合，考虑学习数据分析、业务战略等技能以适应变化。
Original report: The Times of India ↗Edited with AI assistance. Facts are based on official sources and original reports.