【伊利诺伊】联邦法院部分认证送货司机错误分类集体诉讼，仅认可雇主控制问题

伊利诺伊州北区联邦地方法院部分批准、部分驳回送货司机重新提出的集体认证动议。案件依据《伊利诺伊工资支付与征收法》（Illinois Wage Payment and Collection Act）主张司机被错误分类。法院认证了 AN Enterprise 是否控制司机工作这一争点集体，但因存在三种不同合同模式需个别举证，驳回了司机是否为独立经营企业这一问题的认证。案号 23 CV 1859，裁决日期为 2026 年 10 月 27 日。这是法院对个案的裁决，不代表对其他雇主的普遍适用。建议：使用送货司机或独立承包商的雇主可复核合同模式和工作控制程度。