【美国】入门级岗位发布量三年降35%，微软加码应届生招聘并在毕业前接触学生
要点速读
- 2023–2026 年入门级岗位发布量下降 35%（据 Revelio Labs）
- 6 月应届大学毕业生失业率 5.7%，全部劳动者 4.1%（据纽约联储）
- 微软聚焦毕业前触达、评估录用、入职后培养三方面
据 Revelio Labs 分析，2023 至 2026 年美国入门级岗位发布量下降 35%。纽约联储数据显示，6 月应届大学毕业生失业率为 5.7%，全部劳动者为 4.1%。微软近年调整早期职业招聘（early-career hiring）方式，聚焦三方面：毕业前触达学生、人才评估与录用、入职后培养。
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