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用工合规【商战】Deel申请排除核心证人证词，与Rippling“商业间谍”诉讼进入关键阶段Deel与Rippling的“商业间谍”诉讼进入关键阶段。Deel请求San Francisco联邦法院排除核心证人Keith O’Brien的证词，称其在证据开示阶段拒绝回答超过100个问题，并曾援引美国宪法第五修正案。O’Brien此前…2026-07-15 · 资讯HR 科技风险管理
活动【深度】北美华人人力资源夏季论坛在硅谷举办：当AI、全球化与华人HR职业成长进入同一张现实图景2026年5月16日，北美华人人力资源夏季论坛在硅谷成功举办。会议围绕AI重构HR、全球化企业人力资源管理、招聘与人才战略、组织协作模式、员工福利与北美华人HR职业发展等议题展开深度交流。论坛现场汇聚加拿大、波士顿、纽约、达拉斯、洛杉矶、西…2026-05-18 · 活动合规北美华人 HR
用工合规HR科技圈硅谷悬疑剧——Deel和Rippling“企业间谍案”骤然升级，美国司法部介入调查目前双方案件的最大进展，并非双方在民事诉讼中的相互指控或所谓“间谍细节”，而是美国司法部正式启动刑事调查并发出大陪审团传票。这意味着事件性质已从企业间商业纠纷升级为可能涉及联邦刑责的法律审查，风险层级从“赔偿问题”上升为“合规与刑事责任问题…2026-01-25 · 观点HR 科技合规风险
福利保险401(k) 市场正在发生什么：Guideline 被拆分出售，从 Gusto 并购到 Vestwell 接盘，HR要注意什么过去几个月，美国中小企业退休市场经历了一次“静悄悄但级别很高”的重组：小企业 401(k) 提供商 Guideline 被 Gusto 收购，但只是一部分；未被 Gusto 接手的那一大块业务，被装进一个新实体 Accrue 401k，随后…2025-12-09 · 观点HR 科技员工福利
AI 与 HR 科技The Workday Economy – A Bold New Strategy EmergesBy Kathi Enderes , SVP Research and Global Industry Analyst with comments by Josh Bersin The Workday Innovation Summit 2…2025-06-12 · 观点HR 科技 AI
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用工合规HiBob：HCM 市场中快速成长的新领导者HCM 市场规模达 110 亿美元，为各种规模的公司提供人力资源和薪资平台。知名领导者（Workday、SAP SuccessFactors、ADP、UKG、dayforce）都是对该领域了解多年的高管。由于这些公司在市场上拥有多年的经验，…2024-11-24 · 观点HR 科技 DEI
AI 与 HR 科技HR：清醒吧！员工更信任AI而非HR多年来，我一直是HR的支持者和朋友。在与HR团队的每次交流中，我都对他们的热情、投入和善意印象深刻。然而，尽管我们尽了最大努力，一项针对851名职场专业人士的最新调查发现，“员工更信任AI，而非HR。” 什么？这怎么可能？在你否定这个结果…2024-11-21 · 观点HR 科技 AI 与 HR
用工合规National Advertising Division Finds Certain Deel Payroll and HRIS Claims Supported; Recommends Others be Modified or DiscontinuedBBB全国项目的国家广告部（NAD）对Deel公司在其薪资和人力资源信息系统（HRIS）方面的广告声明进行了审查，回应了竞争对手Rippling提出的挑战。NAD认为，Deel的部分声明，如“每年节省高达$20,000”和“行业领先的全球薪…2024-08-10 · 观点HR 科技合规