【美国】调查：员工敬业度持续下滑，AI 焦虑与返岗办公成主要影响因素

一项最新调查显示，不到三分之一的美国员工表示积极投入工作，比例较此前进一步下降，「积极脱离工作状态」的员工增加。调查称，AI 带来的岗位焦虑、企业推动返岗办公以及管理层与员工间的信任问题，共同影响员工敬业度。