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The best HR & People Analytics articles of January 20242024年对HR专业人士来说是充满挑战和机遇的一年。经济不确定性、地缘政治紧张和技术进步是主要的挑战。文章强调了生产力的重要性，以及来自PwC、麦肯锡和埃森哲的洞察。利物浦经理朱尔根·克洛普的离职案例展示了领导力和文化的重要性。文章还强调了…2024-03-02 · 观点HR 科技生成式 AI
招聘与人才推荐阅读：关于成为技能型组织的问题https://talentstrategygroup.com/is-the-juice-worth-the-squeeze/ 本文深入探讨了基于技能的组织架构的概念，这一趋势由咨询和技术供应商所推广。报告从多个角度审视了将组织转型为基于技…2024-02-18 · 观点组织变革人才管理
招聘与人才公司雇用大量员工，好＞坏？公司招聘人数越多公司发展越快？为什么不会集中团队的公司落后更快？在人工智能时代如何制造高集中团队，提高追求生产力的全球战略位置？这个新战略是什么样的？Josh Bersin提出了五大想法。本周，我们见证了多年来最令人惊叹的商业故事之一。 …2024-02-04 · 观点劳动力规划 CHRO
招聘与人才2024年人力资源预测：全球追求生产力In this fast-evolving era, all companies and individuals are seeking for change and efficiency. We can see the core of p…2024-02-01 · 观点AI 生成式 AI
福利保险The best HR & People Analytics articles of January 20242024 is set to be a momentous year. With economic uncertainty, rising geopolitical conflict, and rapid advances in techn…2024-02-01 · 观点HR 科技北美华人 HR