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用工合规HR科技圈硅谷悬疑剧——Deel和Rippling“企业间谍案”骤然升级，美国司法部介入调查目前双方案件的最大进展，并非双方在民事诉讼中的相互指控或所谓“间谍细节”，而是美国司法部正式启动刑事调查并发出大陪审团传票。这意味着事件性质已从企业间商业纠纷升级为可能涉及联邦刑责的法律审查，风险层级从“赔偿问题”上升为“合规与刑事责任问题…2026-01-25 · 观点HR 科技合规风险
用工合规National Advertising Division Finds Certain Deel Payroll and HRIS Claims Supported; Recommends Others be Modified or DiscontinuedBBB全国项目的国家广告部（NAD）对Deel公司在其薪资和人力资源信息系统（HRIS）方面的广告声明进行了审查，回应了竞争对手Rippling提出的挑战。NAD认为，Deel的部分声明，如“每年节省高达$20,000”和“行业领先的全球薪…2024-08-10 · 观点HR 科技合规