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北美华人人力资源协会
福利保险2026-11-0107:47(美西)

【联邦】自 2026 年起,前一年工资超 15 万美元者的 401(k) 补缴须按 Roth 方式缴纳

要点速读

  • 自 2026 年起,符合条件员工的 401(k) 补缴须以 Roth 方式缴纳
  • 适用对象为满 50 岁且上一年度工资超 15 万美元者
  • 规则不取消补缴,也不降低可缴额度

根据 SECURE 2.0 法案,自 2026 年起,符合补缴资格(一般为满 50 岁)且上一年度在计划发起雇主处工资超过 15 万美元的员工,其 401(k) 补缴须以 Roth 方式缴纳,即先缴所得税。该规则不取消补缴,也不降低可缴额度。

雇主要做的事

  1. 核查 401(k) 计划的补缴设置,确认符合条件员工的 Roth 缴纳安排
  2. 检查上一年度工资超 15 万美元的员工名单及工资口径

政策信息

辖区
联邦
状态
已生效
生效日
—
适用雇主
提供含补缴供款的 401(k) 计划的雇主;适用于上一年度在该雇主处工资超过 15 万美元的员工
官方原文
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原始报道:Newswav ↗#401(k)#退休储蓄#员工福利#薪酬本条由 AI 辅助编辑,事实以原始报道为准。仅供参考,不构成法律、移民或保险方面的专业意见。
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