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#ERISA合规
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用工合规
直接给员工报销保费?这个"好意"可能让你面临 $36,500/人 的罚款
小公司不提供团体健康险,直接给员工一笔钱让他们自己买保险——这是很多华人小企业主的常见做法,听起来合情合理,甚至很体贴。但根据美国联邦税法,自 ACA 实施后(约2014–2015年起),该类安排被明确认定为违规并开始被严格监管。潜在罚款规…
2026-03-24 · 资讯
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用工合规
企业落地美国:HR必须搞懂的“强制保险 + 建议保险”全清单
海外公司在美用工必读:强制保险与风险配置全清单 U.S. Hiring Playbook: Mandatory and Strategic Insurance Checklist for Overseas Companies 你在美国设立公…
2026-03-03 · 观点
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