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#豁免员工
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用工合规
2026 年加州劳动法全面升级:HR 必须立刻关注的合规风险与实务改进清单
迎接2026年加州劳动法的变革浪潮 2026年是加州劳动法领域一个重要的变革年份。一系列新颁布的法律法规将从薪酬结构、员工权利通知、人事记录保存到雇佣合同条款等多个层面,对企业的人力资源管理产生深远影响。这些变化不仅带来了新的行政负担,也显…
2025-12-19 · 资讯
合规风险
加州
用工合规
加班规则即将发生变化:雇主需要了解什么 Upcoming Changes to Overtime Rules: What Employers Need to Know
加班规则即将发生变化:雇主需要了解什么 美国劳工部即将发布一项新规定,该规定将显著改变加班支付规则, 使得年薪低于55,068美元的员工有资格获得加班费 ,而高薪员工的加班薪资门槛也从107,432美元提高到143,988美元。这些变化将扩…
2024-04-15 · 观点
合规
劳动法
用工合规
Overtime rule pushed to 2019; new 'regular rate of pay' calculation coming
Kate Tornone The U.S. Department of Labor (DOL) plans to propose a new overtime regulation in January 2019, it announced…
2018-05-12 · 资讯
合规
劳动法