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共 33 篇

招聘与人才Josh Bersin谈How To Create Talent Density 如何打造人才密度Josh Bersin发表文章谈到：在过去几年里，我注意到大公司的表现开始不如小公司。我们现在看到苹果和谷歌都出现了这种情况，而微软应对这一挑战也有相当长的一段时间了。随着公司的发展，帮助我们推动组织绩效的一个重要理念就是人才密度。这篇文…2024-03-10 · 观点招聘 AI
福利保险SHRM:Most American Workers Experience Incivility in the Workplace; Divisive Dialogue Undermines Inclusion and Employee Wellbeing2024年SHRM文明研究指出，工作场所不文明行为日益普遍，近三分之二的员工在过去一个月内经历或目睹了此类行为。研究强调维护文明的重要性，将不文明的工作环境与员工不满和更高的离职率联系起来。不文明行为阻碍了员工真实自我表达和福祉，导致员工过…2024-03-08 · 观点美国 DEI
AI 与 HR 科技How Generative AI Adds Value to the Future of Work这篇Upwork的文章深入探讨了生成式人工智能（AI）在重新塑造工作价值方面的变革力量，强调了自动化和创新不仅改变了工作岗位，还在各个行业提高了生产力和创造力。文章着重讨论了对劳动力市场的细微影响，强调了技能发展和道德考虑的重要性，并对人工…2024-02-23 · 观点HR 科技生成式 AI
用工合规【案例】HR如何在人工智能时代更优秀：引领学习与创新在人工智能（AI）迅速成为工作场所新常态的时代，人力资源（HR）专业人士面临前所未有的机遇和挑战。AI技术的进步不仅改变了招聘、员工管理和培训的方式，还提出了一个根本性问题：HR如何在这个充满变化的时代中不仅自身更优秀，还能帮助员工适应并利…2024-02-12 · 观点AI 与 HR AI
用工合规HR每年要与内部人工智能系统进行一场绩效对话在当今日益依赖技术的商业环境中，人工智能（AI）已成为推动企业增长和效率的关键因素。AI的应用不仅仅局限于自动化任务，它还扮演着促进决策、增强客户体验及开拓创新的角色。随着这些技术的不断发展，企业人力资源（HR）部门面临着一个新的挑战：…2024-02-11 · 观点AI 与 HR AI
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HR领导者可以从泰勒·斯威夫特身上学到什么人力资源领导层可以从音乐家泰勒·斯威夫特身上学到一两件事，特别是在了解她如何建立和发展自己的品牌、形象和声誉时。 “我/我们希望因什么而出名？” 渗透到 Swift 所做的每一项行动和企业决策中，这是每个企业领导者都应该考虑的事情。这种方法…2024-02-06 · 观点组织文化员工留任
Neuralink已将首个大脑芯片植入真人体内马斯克表示，这家脑科学初创公司的第一款产品名为“心灵感应”，它将让人们“仅仅通过思考”来控制他们的手机。本周一，科技亿万富翁埃隆·马斯克（Elon Musk）表示，他的脑科学初创公司 Neuralink 首次在人体中植入了一种设备，这可能…2024-01-30 · 资讯美国创新
AI 与 HR 科技10个方法让你更好地营销人力资源科技10 Ways to Become a Better HR Tech Marketer为有效拓展并参与到人力资源领域，人力资源科技公司应该采取全面的市场营销策略，囊括多种渠道，响应目标群众，展现价值主张。具体步骤包括：理解人力资源领域，强调投资回报率，创造有价值的内容，与行业影响者合作，细分受众，参与行业会议，展现前沿行业思…2024-01-23 · 观点HR 科技北美华人 HR
AI 与 HR 科技OpenAI革新发布：ChatGPT团队版与GPT商店OpenAI最近推出了两项重大创新： ChatGPT团队版和 GPT商店。这些进展不仅展示了OpenAI在人工智能领域的深厚实力，而且标志着AI技术在商业和创新应用领域的新篇章。首先，让我们深入了解ChatGPT团队版。这是一个专为团…2024-01-10 · 资讯AI 生成式 AI
Don’t Be A Copy-Cat: People Analytics as the Antidote to HR Strategy Copy-CatsThis article is written to discuss: why copying the HR practices that everyone else uses doesn’t lead to the positive ou…2023-11-30 · 观点生成式 AI People Analytics
活动图集：设计思维之HR 体验交流培训2018-11-23 · 活动北美华人 HR 协会活动
活动NACSHR年会培训：设计思维实战演练工作坊 —挑战题目：未来的HR应该做什么？设计思维实战演练工作坊 ——挑战题目：未来的HR应该做什么？副标题： 1. 设计思维能帮助HR做什么？ 2. 为什么HR要学点设计思维？ 3. 为什么全球的CEO到了硅谷都想听设计思维课？培训嘉宾：艾欣博士创新思维导师和倡导者，硅…2018-09-18 · 活动协会活动 NACSHR 年度论坛
活动2015中国人力资源CEO硅谷创新论坛成功召开！2015年10月3日，硅谷发源地圣何塞，近30多位中美人力资源CEO高管聚集一堂，共同探讨2015年人力资源科技创新。下面是图片报道，更多详细信息晚些时候更新。 [NACSHR联合举办活动]2015-10-22 · 活动HR 科技北美华人 HR